【求职之路】第三十六章 猎头找上门（1/3）

就在马欣搬来司朗家的第二天，周一上午，司朗笔记本电脑里的招聘网站突然弹出一个沟通信息通知，司朗心里顿时心跳加速，激动万分，打开一看，是一个猎头跟他打招呼。

“你好，司先生，我看了您的简历，觉得背景不错，想和您沟通一下，我是猎头钱岳，我的微信号是。”

司朗按号搜索，和对方做了微信添加。

对方马上在线通过，又给司朗发了信息“您好，有完整的简历可以发给我一份吗？”

“好的，稍等。”司朗连忙把放在电脑桌面的详细简历发了过去。

大约是看过简历之后，猎头又问“请问能再重述一遍您的意向职位吗？”

司朗立刻回复“负责行业客户或者渠道的销售总监或副总监。”

“我大致看了一下您的简历，您目前没有产品操盘经验，渠道销售总监和副总监可能比较难。”

司朗不置可否，只好回复说“现在好多公司架构调整后，会更看重管理优势，不少企业也是需要行业客户销售出身的操盘手的。我想多一条就业的路子，也想尝试一下。”

“好的，有机会我会给你推荐。对于薪资，你的最低要求是多少？”钱岳说道。

“我之前的薪资水平你也看到了，我想，如果不包括销售提成和佣金的话，年薪不少于30万。”

“好的，我明白了，有消息我会马上通知你。”

“对了！麻烦问一下，有营销策划副总监的位置吗？”司朗突然问道。

“您问这个是因为？”

“我有一个朋友，曾经在外企，目前也在找新工作，我帮她问问。我现在就可以把她的详细简历发给你。”

说完，司朗把林雅兰的详细简历发给了钱岳。虽然林雅兰已经有了新源公司的一份销售工作，但司朗还是希望如果有机会，帮她换一个更合适的工作。

一会儿，钱岳在微信中回复到“从简历看，条件很不错，是位女士？”

“是的，有合适的位置吗？”司朗在微信里问道。

“我可以帮她留意一下营销策划的位置，能告诉我她的婚育状况吗？”

“对不起！这点很重要吗？”司朗不解的问道。

“虽然有点冒昧，但是很多公司还是会考虑女性的婚育状态，以此判断她对工作的投入程度。”钱岳倒也很直接。

司朗也直接表明了自己的观点“我认识很多女性职场从业人员，我恰恰认为女性职场从业者在性格上反而更坚韧更努力。我觉得和婚