第106章 超神的曙光研发中心（1/3）

第06章超神的曙光研发中心

这研发项目组可以看成一个个子公司，不过这研发项目组并不是真的子公司，而是有其实未有其名。

这研发项目组的一切专利乃至收益所有权仍是归于曙光研发中心，只是我们会按合同计算贡献值，然后进行事后利润收益分配。

这利润收益分配会每个季度计算一次贡献值，或者研发成功后计算一次，让他们就算没有股份，但实际却成为了研发项目组的主人翁。

当然前提是他们要一直在曙光科技或者曙光研发中心这里工作，除非他们正常干到退休为止。”

闻言，陈东瞬间眼前一亮。

他发现如果曙光科技真的这样搞的话，那这曙光研发中心肯定是很吸引人啊。”

毕竟就陈东所了解，外资企业不好，但国内企业绝对是没有任何一家公司由曙光科技这样大胆创新，会这样舍得给那些科研人员这样高的待遇！

虽然曙光科技在这曙光研发中心中并没有给出什么股份，但是却也给出了项目分红，一笔会一直计算贡献值分红下去的项目分红！

也就是你研发出来的东西只要还卖得出去，还能继续创造利润收益。

那只要你在曙光研发中心中工作，那肯定是能继续拿到后续的利润收益。

所以在曙光研发中心这里无论是担任普通科研人员，还是担任项目负责人，他们的真实收入那真是超高。

而且参与的赚钱项目越多，在曙光研发中心这里待得越久，那最终所能赚到的金钱也肯定会让人眼红！

不过很快陈东在惊叹林晨这研发中心策略高明之余，很快他就似乎想到了什么，随后缓缓出了他的担忧。

“师傅，这个曙光研发中心虽然确实很吸引人才，也肯定能将那些2与95院校的研究生乃至博士后人才都吸引过来。

但这样我们的投入是不是太大了虽然研发失败之后我们只需要支付那些科研人员基础工资就校

但我们却需要科研人员的基础工资，承担研发经费，承担设备、场地、水电以及其他种种费用。

而那些科研人员可以领取基础工资不，研发完成后还有后续的大额收益。

他们的待遇是不是太高了我们需要承担的风险是否也太大了！

此外这样的话他们未来会不会变成一个庞大的负担，变成吸附在曙光研发中心上的吸血鬼”

到这里，陈东眼中的忧虑越来越大了，感觉这个项目分红模式是不是有些太冒险了