第三百六十二章：安排（2/3）

？”

邵媚不再犹豫，直接道“您能够直接收购夏氏集团，想必财力雄厚。您说解决夏氏集团眼前的麻烦，但我必须提醒您，只是向夏氏集团内部提供资金是不够的。您必须解决外患，或者和其他大集团联盟，但以现在北海市商界的情况来看，第二条路比登天还难。”

陈当归微微一笑，并未作答，而是道“邵总能有这种想法，和这份忧虑，我很开心，这说明你是一位很有责任心的总监。不过还是那句话，一天之内我会解决，至于如何解决，新闻会告诉你。”

邵媚还想再问些什么，但想了想，终究还是离开了办公室。

她倒要看看，一天之内，陈当归能做出什么惊天骇地的事情来。

等到场间只剩下陈当归、夏晚歌、韩冬冬三人之后，夏晚歌才总算长长地叹了口气。

作为董事长，她无论如何都不能在外人面前尤其是在员工面前展露疲倦和哀叹。

现在，夏晚歌终于忍受不住了。

她不希望陈当归才刚把夏氏集团交给自己，集团就那么快倒闭。

孔氏集团给她带来的压力，实在太大了。

陈当归走上前来，拉起夏晚歌的小手，微笑道“老婆，不要担心，你老公什么时候食言过？这事儿既然老公说能解决，那就肯定能解决。你先把案头上的东西处理一下，等会儿去一趟比尔大酒店。”

夏晚歌一怔，道“比尔大酒店？去那里干什么？”

陈当归笑道“给你个惊喜，你最好带着咱妈一起去，今天我出门的时候，看咱妈担心的那样子，晚上只怕连觉都要睡不好了。”

听到这话，夏晚歌更是一阵迷茫。

陈当归要解决夏氏集团的麻烦，和比尔大酒店有什么关系？

而且，如果陈当归只是要去酒店做一些男女之间的事情，又为什么要叫上蔡芬芬？

“乖，你先把手头上的事情处理好，等会儿让你去的时候，你直接过去就行。”

陈当归揉了揉夏晚歌的脑袋，然后看向韩冬冬，道“人事部门的情况怎么样了？”

韩冬冬当即回答道“人事部门只从原本的主管里挑选一位能干的人，暂任人事部门的副总监，总监的人选还没有着落。”

陈当归点了点头，道“这几天夏氏集团的工作量可能要翻倍，另外各大部门招人的速度也必须加快，所以你先兼任人事部总监一职，等招募到合适的人后再说。辛苦你了。”

“不辛苦。”

韩冬冬咧嘴一笑，道“这工作强度，和