第三百零一章：人事任命（2/3）

的关系。”

听到这个数据，夏晚歌脸上露出了震惊的表情。

自从老爷子去世之后，夏氏集团就再也没有欣欣向荣的感觉了。

夏晚歌没掌管公司的时候不知道，现在掌握了大数据才意识到，公司几乎已经快被这些蛀虫给榨干了。

就算夏先进父子没有搞垮公司，如果不对领导层进行大清洗的话，公司也迟早会完蛋。

夏晚歌翻看资料，越看越有种触目惊心的感觉。

半晌后，夏晚歌看完这些资料，深吸了一口气，道“韩总，你认为这些人应该如何处理？”

韩冬冬道“水至清则无鱼，人至察则无徒，公司也有公司内部不成文的规则。那六位靠资历熬上来的领导，虽然能力不足，但不能一下全开除，否则会寒了员工的心，毕竟大多数员工都希望用时间来熬资历，用资历来熬位子。”

夏晚歌皱了皱眉，道“他们能力不足，又不开除，肯定会影响公司的发展进度啊。”

韩冬冬道“所以我建议，将他们全部降为副职，正职交给有能力的人。其中肯定有人带头闹事耍情绪，谁耍情绪就开除谁。”

听到这话，夏晚歌的眼睛微微一亮。

这样一来，既能起到立威作用，又不至于让员工们觉得公司过河拆桥。

“剩下的那二十二人，有十三人需要直接开除，其中几位都是夏家亲戚，不知道夏董狠不狠得下心。”

韩冬冬接着说道。

夏晚歌没有犹豫，直接道“韩总，你放心，在我心里，夏家那些人，早就不是我亲戚了，你不要因为顾忌我的感受就放不开手脚，你尽管放手施为。你是我老公特意请来的，我相信你。”

听到这话，陈当归咧嘴一笑。

韩冬冬也笑了笑，道“行，我知道了。不过如此一来，公司内部领导层空缺，很容易引发动荡，而且无法支撑夏氏集团的框架。所以我建议，第一步先从普通职工里挑选能人顶上，第二步是立马向社会上高薪聘请专业人才。”

听到“高薪聘请”这四个字后，夏晚歌皱了皱眉，道“现在的夏氏集团，有钱运营吗？”

陈当归在旁边微笑道“既然夏氏集团的董事长成了你，东海集团自然无需终止合作，那一个亿也不用赔偿。银行那边我也打过招呼了，那三个亿欠款可以延后还款，崇恩投资也恢复了与东海集团的合作。所以，夏氏集团完全可以正常运营。”

闻言，夏晚歌感动地看向陈当归。

同时她心里也忽然明白了一件事儿。