【求职之路】第七十九章 暗访当事人（4/4）

产生信赖。

这话的确不假，自从司朗注意到姚丽萍之后，他就一直怀疑这个人有着极大的心理问题，出于对员工的着想，他时常会把她叫到办公室对她进行开导。

可以说，整个采购部，除了崔燕、林俊平和康永梁，他最关注的员工就是她。

只可惜往往只能得到她“挺好的”、“没事的”之类的回答。

所以，当司朗见到是她发布了那个视频的时候，他的心里是很受伤的。

姚丽萍的手握得越来越紧了。

“其实你大可以放松一点，你应该知道我的为人，我不会害你的。”

司朗依然笑着，然后站起身来，走到她身边，出其不意的从她的衣兜里掏出了个正在录音的录音笔，然后又走到书柜前，把正在录像的dv关掉。

“嗯，这个dv还是个高级货，你居然买得起这个？还是说是林俊平给你的？”

司朗的语气十分平淡，不慌不忙，同时也在细细观察着姚丽萍的表情。

他明显捕捉到，在听到“林俊平”三个字时，姚丽萍的脸色微微变了一下，可惜她依然沉默不语。

“……我不知道您在说什么……”不知道过了多久，姚丽萍才弱弱地说出了这么一句话，声音小得几乎让司朗听不见。

司朗却浑不在意她说了什么，而是自顾自地说着话：“你真是给我捅了个大篓子啊。”

姚丽萍把头更加低了下去。

“丽萍，”随着司朗的一声呼唤，姚丽萍抬起了头，看到了司朗那饱含温柔的眼神：“你觉得，我平时待你如何？”

姚丽萍继续保持着沉默。

她很聪明，她知道、或者说是林俊平告诉她，一旦开口说话，就有着被人套话的可能，所以最好的解决办法就是保持沉默。

所以，司朗决定要给予她一些刺激，彻底打破她看似平静的心态。