【职业危机】第二章 以后有什么打算（2/4）

参加了。

价格特批的时候，有多少de华夏和亚太总部的人都同意了的，并签了字。

至于华夏电力后来发生的事情，jaon和john也很清楚，也都时时关注着，这在行业大项目中也不是头一回发生的了，de如果没有这个心理素质，干脆当初这个项目就让给cph好了。

我相信季乐斌和张兰这次到鹭城，双方会商量出一个妥善的解决方法。

我都无所谓了，马欣那性格就更不用说了，马欣，你说是吧？“林雅兰冲着马欣说道。

马欣点了点头”不说这个，伤感情，没劲，来，咱们喝一口。”

说完，林雅兰、马欣同时举起酒杯，跟黄涛和彭艳艳碰了一下。

见林雅兰没提她被公司劝退的事儿，黄涛放下酒杯，从上衣口袋拿出一盒软金沙，抽出一支，点燃后，吸了一口，忍不住冷冷的问道“雅兰姐！听说你被fire了？”

“是啊。怎么了？”林雅兰假装淡定的看着黄涛。

黄涛看着林雅兰“什么怎么了？这么大的事你居然这么淡定？怎么都不告诉我一声？”

“这有什么好说的啊，也不是什么值得骄傲的事！我谁也没告诉，要不是de里有人嘴碎，在i外企圈子里传开了，马欣也不会那么快知道。再说了，告诉你，你有办法把我留在de吗？连john都拿他们没办法……”林雅兰回答道。

黄涛狠狠吸了一口烟，忍不住飚出一连串的国骂，接着说道“你这么优秀，de真特么瞎了眼！”

林雅兰听出了黄涛这是在为她打抱不平，苦笑了一下，摇了摇头，也不说话。

黄涛的情绪稍许平复了一些，接着问道“听说是de总部分管区域营销那个头上没几根毛的单明把你弄走的？”

“嗯。”林雅兰点了点头回答道。

“人才是公司的第一生产力，这是21世纪的企业文化内容。一个世界500强的公司，总部竟然委派了这么一个心胸如此狭隘，专业水准如此低能的所谓领导来分管区域营销，这样的人，我们dn都看不上，de居然把他当做人才。“彭艳艳在一旁愤愤不平的说道。

马欣从黄涛的烟盒里抽出一支烟，接着说道”不就是有一张所谓的硕士文凭吗？就可以站在更多优秀的人上面，并且专横至此，把公司当成自己的私人空间，毫无规矩，毫无原则，说一不二，要你走，你就必须要走。

而且人力资源部门不仅不制止，还为虎作伥，区域总经理也不加干预，哪里还有什么大企业的格