第二百零三章：谁爬山不弯腰（2/3）

经都把腰弯到了地上，所以他们现在才能站在各自的山巅，挺直着腰板眺望风景。

尽管他们仍旧需要向更高的山巅弯腰俯身，但他们已然成为了无数正在登山的仰望对象，拥有了独属于自己的山巅和风景。

下媚上，不丢人。

同伟哭坟，达康跨栏。

东来喊妈，亮平撞钟。

他们都尚且如此，更何况是芸芸众生了。

“董经理，论酒店管理，你可是专业的。”

“以前黄董他们全资控股君澜的时候，君澜运营管理的指挥棒，可是始终掌握在你的手里面，怎么我来了以后，你就打算把指挥棒交出来了呢？”

说到这里，顾珩故作不开心：“董经理可不能区别对待，我管理企业向来讲究着专业的事情交给专业的人来做，所以这个指挥棒还得董经理自己拿好，我是非常相信董经理能力的。”

董启明，曾任跨国酒店集团万豪国际集团亚太地区副总裁，拥有着从事酒店行业超30年的管理经验。

刚刚顾珩所提及的黄董，就是北春君澜酒店原董事长黄志良，对方当初为了把董启明挖过来，可是耗费了九牛二虎之力，最终还是借助了点运气，才侥幸把董启明挖了过来。

所谓运气，就是董启明在万豪国际集团兢兢业业工作了近二十年，本来在现有这个亚太地区总裁退位以后，他应该是板上钉钉的接任人选，却不曾想集团总部突然空降了一个总裁过来。

因为此事，董启明心灰意冷。

恰好黄志良这面态度极为诚恳，他就选择撂挑子不干，直接跳槽过来了。

关于董启明的资料，顾珩不久前在吩咐君诚和德勤对北春君澜酒店展开尽调的时候，他就已经全权掌握了。

可以说，董启明绝对是酒店管理方面不可多得的高级人才。

不仅拥有扎实过硬的运营管理能力，还拥有着高端酒店行业的国际化视野，即便顾珩未来有将君澜品牌化的扩张计划，董启明的能力也足以胜任。

如此人才，顾珩自然要郑重相待。

他刚刚那番话的意思，其实就是给董启明吃一个安心丸，间接表明自己不会随便插手运营管理事宜，更不会出现那种“外行指点内行”的擅权行为。

当然……

顾珩不擅权，却也不会过度放权。

北春君澜酒店集团隶属于昭德传承资本旗下的鼎盾资本集团，在顾珩今日正式接收北春君澜酒店以后，其重点核心部门就会有鼎盾资本集团的人员进驻。