第263章 年会3（4/6）
工一千五百名，总部有五百来个，其他分公司的优秀员工奖金会直接打到他们工资卡。
优秀员工奖金两个月薪水，现在集团员工多了，可不能像赵墨以前那么造了。
以前不怎么正规，就是个草台班子，组建集团后各种规章制度才慢慢正规起来。
……
“现在请优秀管理上台领取奖金！”
“谢谢唐总！”
“谢谢唐总！”
……
优秀管理们一个接一个领着奖金，管理年终奖最低两万，最高二十万，优秀管理奖金也是两万到二十万不等，当然，这些都是七级以下的管理。
七级以上管理年终奖最低五十万，最高五百万。
唐诗涵发完最后一个优秀管理，笑着说：“好了，现在开始发放七级管理以上年终奖，我真怕你们抱不动。”
“哈哈……”员工们大笑。
高层管理也一个个笑眯眯的，抱不动好啊！
“大家排好队，一个一个来，七级初级先来，熊总，你去安排一下。”唐诗涵看向熊东。
“好的，唐总。”熊东作为总经理，自然知道管理层谁是七级初级、谁是中级高级的。
唐诗涵每发一个，主持人就喊一个：
“不爱钱财公司赵芸总经理，奖金五十万。”
“后勤部陈玲部长奖金五十万。”
……
“法务部柯雯部长，奖金一百万。”
“文秘部柳琪部长，奖金一百万。”
“监察部苏苏部长奖金一百万。”
“梦幻手机公司许丽副总经理奖金两百万。”
“老狗芯片公司副总经理沈国华奖金两百万。”
……
“金娱公司金姐总经理奖金三百万。”
“不知妻美电商公司伍明远总经理奖金一百万。”
“游戏部唐剑部长奖金两百万。”
“赵音短视频公司总经理奖金两百万。”
“赵墨基金会常务副理事长陆婉奖金两百万。”
……
“梦幻电脑公司萧元增总经理奖金两百万。”
“梦幻手机公司许美总经理奖金五百万。”
“老狗芯片公司关美人总经理奖金五百万。”
“老狗墨刻机公司曹兴总经理奖金五百万。”
……
“首席技术官冯再明首席奖金三百万。”
“总部熊东总经理奖金三百万。”
…
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