第497章 新村电视城17（2/3）

【21、很遗憾，但我们公司内部并不团结。

身为行政人员需保持中立，核查无任何杰出贡献及人脉背景后，才以证据作为处理的准则。】

这份规则是以老员工的口吻书写的。

书写这份规则时，身体应该已经出现了污染或异变，好几条规则的逻辑都颠倒混乱。

规则第四条，是关于【库存室】的领取规则。

殷竹越到达行政办公室已经七点四十几。

但凡中途再找错几次库存室钥匙，来回几趟折腾下来，必然会错过库存室的开放时间。

非开放时间进入库存室，大概率会被库管员当成新进的办公器材处理归类。

第六条规则，则是详细地记录了行政部门每日的资源调拨，其中提到每日调拨的食物和食材，还有书籍报纸，几乎涵盖了人类日常生活所需的所有物资，甚至精确到了娱乐活动。

在新村电视城内。

也只有灰楼里的居民才会用到。

第十四条规则前后明显冲突，是被污染过的。

【自主研发部】规则第六条。

【职员离开本部门楼层后，请尽量保持两人及以上人的数并肩出行，若不得不独自前往其他楼层，请务必行走在“眼睛”能看得见的地方。】

红眼乌鸦数量有限，不会进入内圈拍摄。

【自主研发部】规则里提到的“眼睛”，指的就是那些挂画，也对应着保卫科里的监控屏幕。

那些老化褪色的挂画，就是保卫科里那些已经暗下去的监控屏幕，以及许多忽明忽灭，看上去随时可能没电的监控屏幕。

保安的眼中也只看得见监控，在“眼睛”照不到的地方，哪怕是保卫科门口也是危险的。

刚才江霁就站在保卫科的正门口，但褪色的画像已经无法照清楚她，那些红色防护服和躺在担架上的员工也正是发现了这一点，才想对她下手。

章鱼一从保卫科里出来，他们就飞快离开了。

殷竹越继续给她发消息：

【各个部门内获得的规则，不全是关于本部门，可能还有适用于其他部门的。】

【本部门的工作手册，只能被称为本部门生存守则，注定无法在内圈走出太远，升迁肯定没有指望，循规蹈矩的日子稍有变动就是死路一条。

只有在新村电视城里不断拓展交际圈，结交其他部门的职员，才能获得更完整的规则。】

但各部门之间，又并不团结。

这很矛盾。