第259章 升级模式（2/3）

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在他来见谢晓明之前，考虑过两种可能。

一种，是谢晓明坚决反对，赵长天无功而返。

另一种，是谢晓明态度不置可否，赵长天需要努力去说服他——

最终，赵长天能获得谢晓明的同意。

可眼下，谢晓明居然没用赵长天费任何唇舌，直接干脆利落的表态同意，

事情太过顺利了。

但无论谢晓明为何如此，这对赵长天来说，显然是一件好事。

片刻后，怀着愉悦的心情，赵长天告辞离开。

涉及销售科一个副科职位的任命，赵长天和谢晓明达成一致意见。

基本就是板上钉钉的局面。

要知道，赵长天已经是高配的副处级科长，谢晓明是正处级分管副经理。

以两个人所拥有的实际影响力，足以具备这样的决策权。

下一步，只要上报给总公司人事处，走一个过场即可。

如果不出现特别大的意外，事情就不会有任何变数。

回到办公室，赵长天通知李勇，让他马上来办公室。

自从上次得到赵长天承诺，这些天，李勇总是处于某种兴奋状态。

多年以来，李勇一直有一个隐藏在内心深处的梦想——

成为一名领导干部。

甚至，他对这个梦想的渴望程度，还要在找女朋友，恋爱结婚之上。

李勇一向认为，他是一个事业型的男人。

为了事业，他可以牺牲一切。

但为了女人，他或许连几十块都舍不得花。

不过，他从未对人说起过他的梦想，因为他怕会被人笑话。

毕竟，销售科有那么多四、五十岁的老同志，都没有获得晋升机会。

他才三十岁出头，从资历上看，根本无法与那些老同志相提并论。

而且，他没有任何人脉资源可供利用。

曾经，唯一和他关系亲近的领导钱少华，也只是一个副科长。

基本对他的事业，提供不了什么实质性帮助。

李勇以为，他或许要一直等到四十岁以后，才有可能获得晋升机会。

前提是，他能抱到一条大腿。

但如果没人照拂，一直寻找不到有力的大腿。

估计他这辈子也就是一名普通员工

的命。

作为国企老油条，李勇有着清醒的认识。

想在企业内获得晋升、提拔，就必须要有后台才行。