6. 前途无亮的项目！（1/4）

西菲尔以前也看过一些标签是“玩家流”或“第四天灾流”的小说。

不过，在西菲尔看来，这类小说里，玩家工作积极性和主观能动性大多经过了戏剧性的美化。还有许多小说，本身背景就发生在沉浸式虚拟现实游戏出现前，主角的游戏，就是世界唯一的虚拟现实游戏，吃了蓝海的红利，才有那么多玩家前仆后继，为主角打工。

再或者，小说主角本来就对玩家进行过严格的筛选，玩家素养远不能代表正常玩家的平均水平。

实际上“召唤玩家”这个项目有没有投资潜力呢？

西菲尔作为一个敬业的炽天使和魔鬼大公，花了3分钟的时间，通过搜索引擎，认真学习了游戏制作的相关知识。

最后，他得出结论，召唤玩家，能让自己这个领主，连棺材本都赔进去！

这样的项目，真是太有潜力了啊！前途无量啊！

西菲尔在脑内文档里奋笔疾书，逐一列出了召唤玩家的种种“优势”。

首先，这是一个非常正当的，调动地狱资源的理由，以《领主之书》的智能完全看不出任何破绽。

但只要项目一推进，那必然能让九狱第一层，连本带利都赔进去。

第一点，召唤这么多玩家，需要为每个玩家塑造肉身。这就需要大批量的炼金溶液，生产过程中还要消耗海量的灵魂能量。

但只要稍一思考，就知道，大部分玩家创建的“账号”，都是要被浪费掉的！

因为虚拟现实游戏是一种全新的游戏类型，而且目前主流都是单机买断类的产品型游戏，不在乎“留存率”，西菲尔找不到权威的留存率数据加以参考。

但西菲尔参考了其他平台持续运营的服务型游戏。

以手游为例，绝大多数手游的首日留存率，也就30%多。这意味着，六七成的玩家，在入坑一个手游的24小时内，就会弃坑！

至于7日留存率，许多手游甚至连10%都没有。

显然，随着一批玩家的弃坑，这些花费大量资源打造、被玩家“捏好脸”的肉身，就全部浪费了。

想象一下，公司为每个新入职员工都花重金私人定制了专门的设备，但九成员工上班第一周就会辞职。私人定制的设备也直接报废。

这样的公司有可能不亏吗？

不可能啊！

西菲尔一边幻想自己赔光老本的美好情景，一边在文档里继续列出“召唤玩家项目”新的独到优势。

第二个优势就是，玩家工作效率并不