第九章 判决书拿来当证据是吧！（1/4）

拿好判决书，唐方镜并没有直接走，而是转身去了立案庭。

反正来都来了，起诉一下又没有什么损失，不过他告的是中介公司，而不是人。

对于这样的案子，首先都不会立案，直接告诉你先走调解。

正好呢，诉讼费都不用出，还在法院立案庭蹭了一波打印，舒服。

法院的一切都搞定了之后，唐方镜出门便开始搜索光明区劳动监察大队的位置，然后他便发现，好像就在劳动仲裁委的旁边。

这就巧了不是，虽然这俩兄弟看起来挺像，但其实是两个完全不同的机构，管理的方面也完全不同。

一个管的是违法违规的情况，一个则是对劳动争议进行仲裁。

所以在一些比较重大的劳动争议事件中，这俩兄弟就会联动，一个仲裁，一个找你的违法行为，效率贼高，比什么法院执行效率都要高……

一路来到劳动监察大队的楼下，进里面很快找到了相应举报的窗口。

“你要举报什么？公司未经批准采用不定时工作制？同志，这些方面的举报需要讲证据的……”

里面工作人员的话还没说完呢，就看到外面的青年递过来一份文件，拿起来一看顿时呆住了。

“光明区法院的判决书？”

唐方镜笑了笑道：“是的同志，就是判决书，新鲜的，大概半小时前才刚刚判的。”

工作人员：“……”不会是我起猛了吧。

而外面的唐方镜依旧道：“这里面法庭调查环节写的很清楚，对方法务直接举证，没有经过批准便采取不定时工作制。”

这在判决书里虽然只有那么几行，但绝对是真的，否则就是对方在庭审中说假话，做伪证……

工作人员再次看了看这个年轻人，他在劳动监察部门工作这么些年了，还没遇到过这么骚的操作呢。

又把手里的判决书随便翻了翻，在看到那判决结果的时候工作人员更是惊呆了。

上了两年班，六十万的加班费？还酌情？

完了这家伙又拿着判决书当证据来举报？

杀人诛心啊真的是，这什么蓝鸟公司的老板估计要懵逼了……

“行吧，您这证据确实很充分，那先回去吧，我们这边有了结果通知您。”

工作人员将相应的证据复印留下，随即说道。

行了搞定，唐方镜转身回家，再有一个月就是法考了，得努力做准备。

而在此时，蓝鸟公司的董事长办公室内，胡总坐在老板椅