第一百五十九章 ，整顿吏治（2/3）

象抹黑。

这样的干部，即使新来的领导，表面上乐意听到对前任的攻击，背地里也会对其抱有戒心。

保不准下一个在他嘴里不堪的领导，就是自己。

人同此心。

更别说这些在官场里混的人精中的人精了。

哪怕是单纯从工作出发，纪文军也不会对上任书记进行评议。

上级的错误，自然由上级的上级来纠正，在没有人征求你意见之前，你没有义务对其品头论足。

更何况，谁也不知道现任领导和前任领导有没有渊源。

万一是一条线的，那岂不是自己给自己找麻烦。

官场里上这类现象多了去了。

本来一个干部，政绩和资历，甚至各项考评指标都很好。

可就是几次三番错过提拔的机会。

即使有提拔的机会，到了最后关头，也会莫名其妙地败下阵来。

这还是好的。

更有不明不白就替人背了锅，甚至被人设局做套，直到被查处直至吃了牢饭，都不明白自己到底得罪了什么人？

很多不公开的事实就是，你说了不该说的话，得罪了不该得罪的人。

曾经有个活生生的例子。

某官员在沿海城市历练多年，被提拔到内陆省份担任代理省长，眼看就要正式扶正之际，上面来了一个巡视组，专门就他在沿海城市的几个问题进行核实。

原因是他在沿海城市当市长时，因为说话得罪了下面一个女处长。

这位女处长，从此就盯上他。

到处搜集他的有关错误，哪怕是道听途说、望风捕影的传说，也千方百计核实。

最后，找到这位省部级领导的哥哥是某公司总经理的线索，千方百计在这方面做文章。

巡视组巡视完后，得出虽无大问题，但需要组织部门进行诫勉谈话的结论。

虽不至于拿下他的乌纱，但扶正也只能暂停下来。

错过了这次扶正后，这位省部级只好调走，到另一个省出任代理省长。

一年后，刚刚扶正，再次面临同样来自那位女副处长的实名追告。

这次，是另外一些不好核实的问题。

结果，调查来调查去，闹得那位省长所在的机关上下，满城风雨。

在体制内的人都知道，常在河边走，哪有不湿鞋的，只是程度深浅而已。

经核实，这次的问题依然够不上违法，只能算得上轻微违纪。

没办法，上面只好