第105章 换脸（2/4）

必须要审时度势，想办法先解决桌子的问题。

等搬到了中星科技园，或者等订单量上来后，生产，仓库，品质，工程等各部门人员，自然而然的就可以扩充了。

但是，如果他们能亲口提出人员需求的话，那就是另一说了。

在听到许庆元暗示自己人手不足时，姜鑫心里还是比较欣赏他的。

这就对了，人手不够，就得要开口提出来，工资完全不是问题。

就在姜鑫将目光扫向王众与杨远镇，心想着这俩货会不会也会提出人员需求的时候。

许庆元看向他说道：“姜总，品质的人员不用对外招聘了。”

“嗯？”姜鑫愣了一下，朝许庆元投去了一个疑惑的眼神。

“按照目前产线人员的配置，IQC，IPQC的工作，一个人就够了。至于人选，我想从产线里挑一个。”许庆元说完，眼眸含带笑意，朝王众看了过去。

王众眼神躲避，并没有说话。

从许庆元的眼神中，他感到了一丝不好的预感。

人员没能+。

这让姜鑫的内心，有了些小小的失落，语气无力道：“这事，你们私底下商量吧。”

许庆元汇报完后。

接下来，是PMC李文成。

对于上周物料周转和仓库空间的局限度，李文成提出了一些问题，以及其对应的改善建议。

而该建议，所需要协助的对象，就是采购陈芳芳。

两人简单对了几句话，达成了部分大型物料交期推迟以及供应商分批派送的事情后。

李文成又说了关于生产排产的问题:“按照目前生产的每日产能，在交付上完全没有问题，算上下个月新普的固定订单量，排产可持续到下个月号。”

说着， 李文成看了一眼一副不问世事，正低眼看着电脑屏幕的童欣欣后，转而将目光锁定在了姜鑫的身上：“姜总，目前物料周期最长的是0天左右，如果在号之前还没有新订单导入的话，是否可以考虑备一些库存。”

李文成清楚的记得，在自己入职后，姜鑫第一次找他谈话时，有一句话他对自己重复了三遍：“每天保证产线最少要加班两个小时，每周六保证都要加班，千万别让产线停线。”

这些对他来说，完全没有问题。

可问题的关键是，你得有订单啊。

“备。”姜鑫思索了一下又说道：“至于哪些机型，等我和童总商量之后再定。”

接着是冼勇。

他打开