第192章 狼性文化（2）（2/3）

明白。

“知道了，老板。”夏雨晴一脸抱怨道，还不忘从自己的包里掏出手机，在那里点点按按一会。

我此时已经有点生气了，再脾气好的人遇到这种磨蹭的人，也难免有些心烦，我严厉地说：“手机别带出来。”

我当然知道一些乱七八糟的事情，有些员工总喜欢打些“整顿职场”的名号拍视频，最后上传到各大媒体平台。

这时候一些不能明辨是非的人就会来个所谓的“感同身受”，殊不知明里暗里成为了别人的流量池！

最后老板无端承担了被舆论谩骂的黑锅，而这些员工却在后面幸灾乐祸，顺便捞点钱走网红路线！

这批爱颠倒黑白、发视频的员工根本就不是来解决问题的，相反，他们还最有可能成为工贼！是那种叫他们一起罢工都敢偷奸耍滑的刺头和墙头草。

但这一切的根本原因是，这批员工本身存在某些毛病。比如夏雨晴连一个客户分析总结都不愿意做，我给了她整整一个星期的时间！

作为老板的我，知道这仅仅只需要一两个小时的事情。

夏雨晴跟我出来了办公区，我义正言辞地说：“你不打算给我一个解释吗？解释说说昨天晚上为什么不发给我总结？我已经三令五申强调过了。我已经跟你说了整整一个星期。”

“老板，我忘了嘛。再给我一次机会。”夏雨晴点点头，轻声说。

我内心冷笑，这一套对于国企和央企那种没有淘汰制度的事业在编人员有效，但对我这种私企是没效的。

我恶狠狠地说：“那你走吧。我们公司留不下你这尊大佛，你去考个编吧，考编适合你。虽然你是试用期，但该给的补偿我会给。走走走走走，收拾东西走人吧。”

我想这种人还是去祸害体制内的吧，那里躺平的人多了去了，别来我这边当害群之马。初创公司容不下这大佛。

“老板，你这是在PUA我吗？”夏雨晴埋怨着，看着丝毫不把我的话放在心上，扭扭捏捏，连回去收拾东西都磨磨蹭蹭的。

我想老虎不发威，当我是病猫了不成，我再也忍不住了，骂道：“你到底滚不滚？马上！迅速！走人！白痴玩意。”

她还靠在了墙上，丝毫没有任何作为。我直接抓起她的手，扯着她到办公区，“你放开我！”

“收拾东西，走人。”我已经不耐烦了，办公区里面是我怒吼的声音。

夏雨晴真以为我不知道她的那些事情？我把曾艳丽和陆峰都单独谈话过。

曾严丽曾有意