第67章 权力架构调整（2/3）

上下几十万人，如同过年庆节一样，欢天喜地，热闹非凡。

大岳族高层们可以清晰地感受到全族对于苍龙人的恐惧心理明显减弱了许多。

这一场胜利，让全族上下的精神面貌更上一层楼。

对于以岳苍海，安然等高层为核心的领导班子那是发自内心的爱戴和拥护。

结果就是，他们投入到工作中和学习中的热情大涨，充满了干劲。

积极性也大增，对于族中推行的一系列颠覆传统的改革措施也都报以开放性的支持态度。

这让大岳族本就快速发展的进程再次提速。

为了适应各方面改革的推进和深化，大岳族管理层进行了一次组织架构改组。

改组以大首领和议阁，八大殿高层为核心的管理体系，重新设立以岳苍海为大岳族唯一元首，下设三大院：

科学院：原安然建立的科技研究学院改组为科学院，院长安然岀任，不参与大岳族行政上的实际管理，主要从事科学技术研究和开发应用。

战略支援院：原龙骑军团编入战略支援院，院长由岳苍海兼任，安然任常务副院长。

因岳泰初尊者目前仍没有恢复战斗力，暂时担任名誉院长。

该院是维护大岳族安全和稳定，以及对外威慑和发动战略打击的支援力量。

政务院：由原议阁改组为政务院，下设九大职能殿：

增设医学医药殿，主管全族医疗体系的建立，设医学研究治疗部，医药研制开发部，由原科技研究学院医学医药研发部门改组编入。

原物资殿改组，下设财政部、矿产资源部、民用制成品部、军需后勤部四大部，其中，财政部负责货币发行和经济统计。

原炼器殿改组，下设军工制造部、冶金化工部、军民两用工业制造部。

原传承殿改组，下设宣传部，负责舆论引导；教育部，负责教育培训工作的开展；科学技术、文学、历史编辑部，负责科学技术资料的整理和汇编，文化文学的收录和编辑，历史资料的整理和记录等。

其他殿暂时维持不变。

新改组的大岳族新政府和领导核心的正式确立，为全族改革深化起到了积极作用。

随着造纸术和印刷术的推广，大岳族的知识传播速度和广度呈几何倍数扩散。

现在哪家没有几本实用的纸质书籍，那都会被邻居朋友们鄙视的不行。

人人都以学习知识为荣，小孩子和青少年学习数理化知识，比拼谁学的深学的精，谁能将所学知