第3章 手下的员工们太努力了怎么办,急(2/3)
有,如果阮敏儿有任何自我怀疑的倾向,你要立刻安慰她,让她坚持自己的路线绝不动摇,知道吗?”“是,老板!”翁子琴充满斗志的离开了办公室。全程沉默,一言不发的常芷晴这才开口道:“杨若谦,没想到你灌鸡汤的本事也不小啊……而且,阮敏儿数据那么差,怎么感觉你心情还挺好的?你该不会是在谋划什么大的东西吧?”上个月黄如石数据不好的时候,杨若谦好像也是差不多的反应?结果第二天,黄如石就爆火了起来。难不成他真的在下一盘大棋?“哪有什么谋划,心情好就是心情好。”杨若谦就差哼小曲了。因为这一次的五千万,绝不可能再出什么意外。两人刚说几句话,办公室外面又传来一道略显猥琐的声音。“杨总~我可以进来吗?”邵一奇,这小子想做什么?“进来。”“欸,来了。”话音刚落,邵一奇矫健的微胖身子就挤进办公室里,他假装没看见这一男一女之间的距离,用公事公办的口吻把手上的一张白纸放在办公桌上,“看看,快看看。”什么东西,那么神秘?想到邵一奇是负责拟定宣传计划的人,杨若谦下意识猜测这张纸上写的应该就是关于如何宣传阮敏儿的计划。果不其然,一眼扫去,文件上面是方方面面的宣传手段,包括各种投送,包括利用阮敏儿的高段位“碰瓷”其他同类型游戏的大主播,从他们那边蹭热度等等等等……都是些看上去十分奏效的手段。“嗯,看完了。”杨若谦把这张纸放到桌上,“做的很不错,快回去工作吧。”“嘿嘿,很不错就好,那我就不打扰二位了哈。”邵一奇继续猥琐的笑着,退出了总裁办公室。没节操的家伙……杨若谦内心吐槽一句,接着把目光放在了这份计划表上。这份计划表,怎么说呢……确实很不错,实在是太不错了,如果按照这个计划来,说不定阮敏儿还真有那么一点起死回生的可能性!绝对不能放任这种计划在公司内部流传,绝对不能让这样的宣传计划放在阮敏儿身上!此等完美的计划,必须全盘冷藏,永不采用!这么想着,杨若谦忽然觉得有些心累。为什么一个这么拼命想摆烂的老板,总是能碰到一心为了公司好而努力奋斗的员工啊!明明公司没有设置任何业绩激励机制,明明只要天天在公司摆烂就可以领到顶格的薪水。你们
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