第164章 扩大招人中（2/3）

5岁，鄂江省人。

毕业于鄂江工业大学，电子科学与技术专业。

这学校听着还挺牛的，以省命名的工业大学。

江皓手机一查才发现，只是当地的一本，省外招收放宽到二本，还真不是他以为的211高校。

不过在当前搞计算机的人群中学历已经不低。

工作经验再过两个月才到三年，之前在新浪任职某业务线上的开发。

“谢同学，既然你是邱师弟推荐过来的，我也不跟你绕圈子。”

“你的工作经历我们公司的确很看重，大厂出来的人才，并且还负责参与过手机端的微博项目，的确是很优秀啊！”

“不过副总监的位置我还是给不到，你毕竟没有过实际的管理经验。”

说到这里，江皓将手中的简历放下，语气顿了顿，留给谢磊考虑的时间。

见谢磊当面点头，江皓才继续道。

“谢同学，虽然副总监没法给到你，但要是我们公司愿意提供你一份研发部经理的岗位，你愿意考虑么？”

以刚刚陈鹏技术面试后的情况来说。

谢磊在技术上本身挺扎实的，就是技术面没有涉及得那么广，技术较为单一。

倒是对技术底层研究的还挺深，而底层逻辑研究得深其实想要拓宽技术面就比较容易。

再加上他实际做过的新浪微博不少手机端的功能，这是江皓最为看重的经历。

“他们龙猫直播今年开始手机端的工作也该预先做起来。”

“虽然主体这两年还是以电脑网站为主，但未来肯定是手机的天下。”

“所以这位大厂出身，参与过不少手机端开发的谢磊同学倒是颇为合他的心意。”

这也是江皓愿意留给他这个相对重要的中层岗位的原因。

“请问研发部经理的薪资水平能有多少？”

谢磊没多犹豫，立刻问起了最关键的收入问题。

也对，跳槽了虽然岗位本身很重要，但更重要的还是薪资。

“你上份工作的薪资什么水平？期望薪资又是多少？”

提及上一份工资，谢磊就有些犹豫，好一会儿后才开口。

“月薪9K，算上其他的，一年下来税前大概12-14万左右。”

“期望的话，希望能有30%以上的涨幅吧。”

倒是挺实诚的，江皓估摸着也是因为邱师弟的原因吧，他们双方还挺开诚布公的。

“这没问题，我们中层管理岗位的招人预