第712章 研究院掌舵人选（7/19）

里挖高端管理人才，去私企里挖中下层技术人才，还大言不惭的说什么站在巨人的肩膀上。”

“害，这不也是没办法的事儿嘛，将来等我们做大了之后，肯定也有后来者挖我们啊，这事怎么能够避免。”

挖人嘛，各凭本事，这一点檀锦程倒真没有什么愧疚可言，雷布斯去一家公司视察就能够带走一批人，那是他的本事啊。

话说这家伙，已经准备去魅族挖人了吧？也或者说他已经挖到了？

小米最初的手机班底好像就是从魅族带过去的，魅族手机做得一大堆毛病，但是工程师还是很牛逼的。

按檀锦程知道的信息，二次创业的雷布斯，已经入驻了帝都的银谷大厦，正式成立了小米科技。

也不知道这家伙什么时候开始拉投资？第2/2页)

话说竞业协议这玩意儿对于顶级人才来说真的是屁用都没有，想要规避的办法真的是多了去了。

檀锦程这时候挖胡争楠还没不需要那么麻烦，这会儿胡争楠还没有去吉利呢，毕业之后在上汽当工程师的胡争楠，上了几年班之后就跟师兄自己出来创业了。

成立了一家叫作龙创的汽车设计公司，担任设计总监，2004年胡争楠跟师兄设计公司也曾经帮助过彼时还没有什么研发能力的BYD完成了F3的逆向工程。

F3是2005年上市的，上市之初虽然没有2009年这么火爆，但是也算是一炮而红，作为承担逆向工程的龙创也由此进入到了汽车圈，引起业内人士的关注。

在之后的日子里，龙创又相继参与了江铃驭胜，丰田薇华，长安悦翔等车型的开发，其中江铃驭胜跟长安悦翔都卖得很不错。

檀锦程在给悦驰找设计室的时候自然是注意到了这么一家业内知名公司，更何况他们设计总监的名字檀锦程可比太多人有更高认知的。

悦驰A1的开发，龙创也有参与，在这个过程当中檀锦程一直在极力邀请胡争楠加盟尉来，很可惜的是那时候的尉来汽车太不起眼了。

简单来说就是看不上尉来。

这也正常，自己开公司当个小老板赚得好好的，为什么要冒险去一家小公司上班。

不过檀锦程最大的好处就是脸皮厚，对待自己前世知道的知名人物，那可是保持着相当大的耐心，能给孙同雨发小视频勾引他，跟胡争楠这种技术男还能没有共同语言？

技术男嘛，年纪大，事业有成之后可能会沉稳一些，但在事业的初期基本都是有些闷骚的，研发之余也需要有个人跟