第三百六十七章 校招（4/4）

件的，肯定不适合创业。

家里有条件的，也应该先在大企业上几年班积累一定工作经验再说。

说句毫不夸张的话，几年时间都不能在大企业升职加薪。

自己去创业也是十死无生，因为完全不具备那个能力。

当然，前提是去掉那些万中无一的天选之子。

不要拿极少数的个例当成功经验。

要看大部份人的实践结果来对比，这也是他经常提到的一句话。

至于大学生毕业之后工作之余还要不要享受生活，又或者是增加其它副业。

确保不会影响自己工作的前提下，这一切都问题不大。

前提是不影响主职工作。

刚参加工作很忌讳三心二意。

……

11月25号。

腾影集团正式开启财大秋季校招，受之前选妃群事件的影响。

一大批高管被裁。

整个集团进行改制，原定招180人的腾影集团增加到了350人。

虽然相比整体基数还是小得可怜，但也实实在在的将实习生招聘名额提高到了一倍。

这无疑会给大家增加一丝入职机会。

而今年的校招形象负责人，从楚秋燕换成了同样大学毕业不久的张婉怡。

受选妃事件的影响，楚秋燕也被剥离掉腾影集团对外宣传形象大使的身份。

这其实很正常，毕竟连高虎都被开了她这处罚已经算是很轻的了。

起码整个集团内部都是这么看的。

张婉怡或许没有楚秋燕那么靓丽的大学创业女神称号，但她却是腾影集团大老板的近身秘书。

一言一行更多代表的还是大老板。

所以单讲身份，她这魔都第一号秘书是比楚秋燕要高的。

她也是实习生里面崛起最快的一位，相比其它人来说，她的这种实习生经验才是弥足珍贵。

千万不要小瞧任何一位在职场短期就能崛起的女性。

她们身上肯定都有自己的闪光之处。

这种闪光就是张婉怡不同于别人的地方。

而她也是被白欣亲自推荐上来的，这才有机会在魔都当第一号小秘书。

由她来进行校招，起码还是能看出腾影集团对财大的重视。

至于大老板自己，他除了最开始为腾飞新能源的发展入校宣传过外，再无任何校招经验。

说白了就是他不再参与企业校招。