第三百六十六章 人事部的运行（2/7）

规矩，别人问他来答，不固定知识。

凡是涉及到社会实践方面的，他都有经验。

至于有些大学生问出来的话，让他都不知道该如何回答。

因为别人已经在自问自答了。

问：教授，你怎么看待这次腾影集团裁员元老级高管？

他都还没开始回答。

那位大学生自己就整理出一大堆经验。

比如，这是极为失败的一次改革。

不止体现在股市，更体现在长远的人才招聘上。

那位大学生侃侃而谈，不知道的还以为他才是这次课堂的主讲老师。

要是不清楚台上那位的身份，林秋楠或许还会人云亦云的觉得他说得有那么几分道理。

毕竟他这也是摆事实讲依据。

起码室内一大半都觉得他说得没毛病，甚至不少女生还在眼冒金星。

而知道台上那位的身份，林秋楠只觉得无比尴尬。

毫无疑问，这就是一位夸夸其谈的公子哥。

放在古代又叫纸上谈兵的大将军。

也幸亏台上那位涵养是真的高，竟然还会听他一直这么讲下去。

“各位，我要是那位腾影大老板，肯定会在第一时间停止这场失败的集团改制，以便最大程度的挽回损失。”

说完，底下还响起掌声一片。

他自己也很得意，最后才看向台上的陈平生。

“教授，这个问题我都能替你回答。”

陈平生不置可否的道，“这位同学我想请问一下，你现在是干什么工作的，你家又是干什么工作的？”

“我是学生会副会长，我家也在魔都这边做点小生意。”

“那你知道腾影集团涉及的产业有多少，一共有多少员工吗？”

陈平生道，“能创立一家员工超百万的超大型集团，为什么你会认为自己比他老板还更有眼光？”

下面的人想反驳，但却已经说不出话来了。

是啊，她们这是在教一位身家超百亿的老板做事吗？

这件事本身就挺搞笑的。

无数人也都在第一时间反应过来了，说得再精彩本身没有任何阅历，更不具备半点社会实践经验，一切不过就是花架子的夸夸其谈而已。

尤其还是这位发言的人是一位魔都拆二代。

如无意外，他毕业之后就是想要改变世界的。

然后凭父母获得的拆迁款，凭实力败掉。

上一个在他面前这么自信的，