第67章 赶走龙长窗（2/3）

苏落在这方面，可谓无师自通。

顾晨希从包里，慢慢掏出一份文件，放在了龙长窗面前。

“这是什么”

“交接通知书。”苏落笑容如冰，定定侵着龙长窗的眼睛，“从今天起，你不再任职亚邦公司副总一职。上边可是有董事会的盖章，你可看清楚喽！”

“你！”龙长窗脸上的淡然表情立刻被打碎，转幻出来的表情格外愤怒。

苏落脸上依旧淡漠：“怎么，还不走吗”

“不走！”龙长窗直接拒绝，“我一直是亚邦的专职负责人，怎么能因为你几张纸，就抹掉一切”

“小谭！”

“在！”

“把他扔出去！”

“是！”

谭维娜与唐荣，已经被苏落暗中调来。

白城现在一切顺利，有霍千雪和庞飞在，无论是和睦医院，还是黄龙溪镇，都不用他们怎么操心。

谭维娜大步走向龙长窗。

龙长窗皱眉，他明明觉得眼前的女人很漂亮，但更觉得，这个漂亮女人的气场也太强大。似乎再不走，就要真的被扔出去。

“你要干嘛”他忍不住地颤声问。

“当然是请你出去哦！”谭维娜脸上笑容轻狂。

下一刻，她猛地出手，托起对方的身躯，大步就往外扔。

“放下我！我自己会走！”龙长窗连忙妥协。亚邦这么多人看着，很栽面的。更何况一直以来，他都是高高在上的副总。

“乖，听话，好好回去陪着你爸。”苏落讥讽笑言。

昨晚龙时金造访，她也听说了。

赶走了龙长窗，苏落立刻召开员工大会。会议上，她侃侃而谈，将新能源汽车的专业知识，洋洋洒洒讲了半个小时。

职工们心里都敬佩了，终于来了一个专业的负责人。

但其实他们哪里知道，这是苏落平时暗中下的功夫。就是为了初次见面，震慑职场。

“从今天起，愿意加班的员工，按照劳动法支付薪水。能够帮公司解决问题的人才，工资涨幅20%！有突出贡献者，奖励一个月月薪！”

管理职工，得有手腕。除了震慑力，更得有惠处。这叫软硬均使。

电脑前，顾晨希详细看了一遍亚邦近几个月的销量数据，苦涩而笑。

“怎么了”苏落蹙眉问。

“亚邦这几个月的数据，都在下跌，尤其上个月，差点连员工工资都发不起。”

顾晨希实在是没有见过做的这么差