第353章 白鹿书院的面试（2/4）

绍一下流程。”

“从明天开始，按照号牌的顺序，一个一个的来，今年的学生比往年的少一些，所以时间上会比较的充裕，每个人有一刻钟的时间。”

一刻钟也就是半个小时，时间上来说已经非常充裕了。

白鹿书院之所以有面试，也是宋仁宗的试点，他想通过这样的形式，找出一些不一样的人才。

特别是临场发挥的能力，大宋目前缺乏的就是这样的人才。

虽然大宋国力在仁宗在位期间，达到了一个小小的巅峰，但作为上位者，他也是有着非常长远的眼光。

要想一个国家长治久安，除了强有力的军事力量以外，还必须有各种各样的人才，目前的官僚队伍比较死板。

这些人做事情一板一眼，有规有矩，但这样也会带来一些坏处，那就是大宋的经济停滞不前有几十年了。

要不是靠着战争获得的大量赔款，大宋也无法支撑这么庞大的国家体系。

盐引、粮引的改革，就是真宗和仁宗的改革手段，但改革之路并没有走成功，反而被有心之人利用改革，扩大了自己的势力。

盐引和粮引的运营资格，大部分落入了保守派的囊中，只有一小部分掌握在了皇室的手里。

这也导致了贵为皇帝的仁宗，在很多时候也要对保守派进行妥协。

仁宗迫切的需要培养自己的势力，而益州的王安石，是仁宗的忠实臣子，自然而然的仁宗就把试点定在了这里。

当时提出来的时候，朝中反对声一波又一波，也是在八贤王的帮助下，仁宗才力排众议，在益州建立了这个试点。

但在保守派的运作下，二十位教书先生中有一半是他们的人，而在二十人的巡考官中，只有五人是仁宗安排的。

所以每一年的面试，基本上都是不成功的，要么是仁宗不喜欢的，要么是保守派不喜欢的。

总之没有一次是成功的！

这也是为什么除了白鹿书院以外，没有多少学子知道这个事情。

就连本地学子也不是很清楚面试的成功率，因为这是一个谜，学院既不会公布结果，学生们也不允许问，否则就是大不敬。

正当大家的内心都在欢呼的时候，蒋院长开始让学院的杂工们分发号牌。

孙功成属于渝州来的，相较于其他的州府县，渝州的学子仅次于益州的学子之后，优先拿的号牌。

经过一个时辰后，这个类似于考前培训的会议结束了，孙功成看着自己的号牌，第八十八号。