第197章 第197章(3/5)
到千元么?”
“勤快的才能,公司不养懒人。入职试用期间时薪元,半个月内根据表现会有调薪机会。表现得好上调到元。“
也有人指着那个升迁图问,“那多久能升迁啊?”
“表现好,升迁很快的。我们公司成立才十个月,如今唯一的区域经理入职也才九个月。而且接下来我们公司要大发展。新闻里说的我们融资万。签了对赌协议的,注资的股东要求我们两年内扩展到公司资产万。如今我们不缺钱,就缺人。”
入职九个月,月薪四千,这就有些吸引人了啊。
郑瑜看看手机,“还有没有人要交简历的?”
反正她只待一个小时。
“有、有、有!”
郑瑜是带了个助理专门负责收简历的,一时面前排起了长龙似的队伍。
这些简历收回去,郑瑜筛选一下,助理直接打电话让人来公司面试。
一次就招——人,一个店放一个。
面试合格拿上盖公章的报到通知,次日到门店报到。门店会安排资深骑手带着熟悉商圈和业务。
不出三天,就能自己独立送单了。
然后三天之后,再招下一批。
从月号月号,都招了百来号人了。
前面两拨表现好的已经涨了时薪。
其中有六个表现突出的,郑瑜问过排班的副店长的意见,认为可以作为备选的副店长跟着现任做事了。
不断开新店,现任的副店长都是店长的储备。
肯定得备着接他们位置的人。
郑瑜如今最大的任务就是为开店储备各级人手。
秦歌回复郑瑜‘可’。
这些事原本就是人事总监就能做主的。只不过这是刚开始,知会她一声。
如今山城那边也有人事专员。秦歌画的职级图一出,大家都知道山城的人事专员也是隶属人事总监管辖的。
其他部分也是这个道理。
但有些部门还没有总监,譬如说采购部。
那两边的采购专员现在就都铆足了劲想先升上去。
到月号季薇出演的古装电视剧上映前,王明远给秦歌打电话。
“嗯,都搞定了,让那个片警的领导敲打了一番。以后我会把这个工作做到前头的。”
当然不是直接叫去训斥,而是说四方网秦歌外送有我熟人的股份,你们平时照应着点。
那没伸手的自然就不会伸手了,伸了的自然是得缩回去了。
“好的,
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