第06章 机会是要靠自己争取的（1/2）

第六章

“陈薰。”

“陈薰？！”

陈薰蓦然回神，她这才发现，自己已经盯着手机屏幕站了很久了。

邱秋看到陈薰反应过来，她身体凑过去问“想啥呢？表情这么严肃。”

陈薰摇摇头坐下说“没什么，我，我在想今天达哥的任务，那个方案。”

邱秋说“嗐，我还以为啥呢。”说着，她凑到陈薰身边，轻声说“达哥估计是觉得机会来了，想着把大家的想法整成个ppt，找黄总表现呢。随便写写就好了。”

见邱秋信了她的话，陈薰心中舒了口气，她说“这样，我还想是不是今天要加班呢。”

邱秋说“加啥，黄总那边怎么打算的，现在谁都不知道呢。”

陈薰点头。

等邱秋转回去后，她点开微信，又将牧卿与她的对话看了一遍。

合作。问一些事。

客气又带着疏远的语气。

大概，他就是想找内部员工问问真实情况？

应该就是这样的吧？

你在想什么呢，陈薰？陈薰心中自嘲着，十几年没见了，你们就是两个陌生人。

你看，你们加上微信也快小半年了，除了一开始的寒暄，有聊过一句天吗？

要不是工作需要，他怎么可能主动发微信给你？

做了一番心里建设后，陈薰压下了纷乱的思绪，把注意力放在了工作上。

她的职位是运营助理。

工作内容说起来不难，却极为的繁琐。

每天都要检查主图视频及折扣活动，统计各项活动报名情况，以及对处理违规申诉和投诉情况，同时还要注意同类竞品的各种情况，对核心关键词，流量数据等做记录和分析。

还有达哥的任务。

达哥想要抓住机会在黄总面前表现自己，她又何尝没有同样的想法呢？

都是打工人，谁不想多拿钱？

但职场中除了技术岗外，工作能力是很难明晰区分出来的，不会有一场场考试把员工分层。所以很多时候，员工需要主动抓住一切的机会向老板表明，他有这样那样的能力，同时他愿意为老板做事。

而老板需要的，何尝不是一个能力够用，且能主动站起来承担责任的人呢？

为何要把能力藏着掖着作壁上观呢？

何况站的高看的远。在基层工作，永远会有无数的杂食缠住她；只有升职了，她才有可能看到一个