第2章 百亩水田被征收了（3/5）

惊讶的问道“你辞职了？”

看见顾恒点头，何静连忙继续道“你傻啦？这都快年底了伱离职？年终奖不要啦？”

这句话如果放在系统激活前，顾恒可能还有几分肉疼。

但仔细一想。

年终奖？

据他所知，公司其他人的年终奖一般都是按一个季度的工资发放，最次的都是两个月。

而自己呢？

年终奖最多就给一个月的工资。

4500块的年终奖？

比不上系统奖励给自己的一根毛！

看见顾恒不说话，何静以为他后悔了，连忙继续说道“你要是不想辞职了就跟我说，我带你去找老板。

我保证你能留下来，放心，你静姐我在公司这点面子还是有的。”

她也没吹牛逼。

作为公司一姐，让公司打回一个边缘员工的辞职信的面子那肯定是足的。

至于为什么热心的帮顾恒留下来，倒不是说她有多热心，而是当了这么久的网红，大概也清楚了自己粉丝的定位，毫不夸张的说，自己能在抖音小有名气，顾恒为自己量身定做的短剧台词绝对占了一部分功劳。

她是怕顾恒离职以后公司重新给自己安排的台词编剧不靠谱，让自己的粉丝流失了

毕竟自己能拿这么高的收入，靠的就是自己抖音上的400万家人们

虽然很清楚何静想的是什么，但作为自己离职后第一个关心自己的人，要说没点感动那肯定是假的。

顾恒先是笑着道了声谢，然后继续说道“算了吧，辞职信已经批了，财务都在给我核算工资了，就不麻烦了。”

“那你辞职了打算做什么啊？真打算送外卖啊？”

顾恒的学历在公司不算什么秘密了。

以前顾恒偶然间跟何静吐槽过自己工资太低，说哪天干不下去就去送外卖了，一个月努力点，好歹也能拿个万儿八千的。

而实际情况也确实如此。

在大学生找工作都很难的当代社会，高中毕业顶多就算个认识字的文盲，除了送外卖、开小摊、进厂打螺丝还真没有几个好选择，特别是在就业压力本身就很大的杭城。

当然了，以上说法仅限于父母给不了助力的普通人。

父母要是能随便掏出个百八十万让你创业，那选择可就太多了。

何静说完以后也是意识到自己说的话有些不合适，连忙带着歉意道“我不是那个意思，我们公司的待遇其实还算不错，你也算有才华的人了，