第一千一百七十五章 激斗！师徒34（上）（7/9）

的审讯员们又开始工作了。

阿尔法稍微松了一口气，在这里待了七个小时，看到的是管理层的混乱，许多人只把管理员的工作当成了一份工作，按时上班，按时下班，然后每个月安逸的领工资，还可以通过自己手里的微小权利来赚外快。

有散漫工作的管理员，也有工作比较认真负责的，但这样的人所站的比例很低，这一届的管理者们和上一届一样，已经开始堕落。

而现如今城内管理层的工作，需要的人手太多，想要完全替换后引入行事科管理显然是不太现实的，行事科的人员储备才刚刚起步。

之前阿尔法出手教训的那30多名当地管理员们已经不是一次两次集体顶撞上司了，之前他们几乎没有得到任何的处罚，但这一次阿尔法把他们30多人全部开除。

许多管理员甚至连本职的工作都做不好，阿尔法感觉到非常的难以忍受，对于现如今这样的混乱，她感觉心里有些愤怒。

管理员们的基本工资最少2000，是下层人均工资的4倍，是中层人均工资的13倍，而且还有医疗，教育，养老等等的福利措施，上层在一些高档商业区里的管理员更是有和上层人均4000工资持平的补贴金，工作期间一日三餐免费，电话免费，外出办事的话还有通勤免费的特权。

大部分城里的市民对于管理者们的态度都是一份美差，而且很闲，事实也是如此，除了区域内发生一些案件外，大部分管理员的一天都很清闲，而管理员聘用目前是没有任何通道的，现如今的管理员都是那些年里，神们的前一批学生们任教后从32所学校里培养出来的，一开始确实很大程度的从上一批管理员们手里接过了城市管理的重任，确实解决了一些问题，但随着时代开始变得平稳安定下来，大部分的问题转入幕后，腐化堕落便开始了。

在神们命令神之学院的学生们进行审的时候，管理层内部的一则问题处理制度也出台，大量钱权交易的问题暴露了出来，之后这些年稍微少了一些，没有人敢在税收的问题上动脑筋，但却还是在其他方面动脑筋。

现如今行事科条例已经逐步的出台，只不过只是针对目前算是行事科的成员，而没有对外公开，阿尔法不知道要什么时候才可以着手开始收拾整治一切，但现如今的问题必须借着这次的导火索来把一切拉扯出来。

越来越多的问题浮出水面，阿尔法很清楚，这些问题如果不处理的话，在未来会对整个行事科造成无比巨大的危害，等巨大的危害接二连三的开始发生的时候，城市便会混乱起