第194章 聚会（2/3）

儿，又能吃苦担责，家里有点关系，长得一表人才，酒量还特别好，简直如鱼得水。

现在正跟部里副部长的女儿谈恋爱，蜜里调油状态，前途无量。

虽然他个人在群里很低调，但是同学每次聊起来，都是把他推为班里混得最好的一位。

武义混得也不错。

他的奋斗史虽然才两三年，也充满了励志。

刚到京城的时候跟别人合租住地下室，一个月工资三千来块，在所有同学里算是比较惨淡。

毕业第一年换了两份工作之后，瞅准了一个机会，去面试一家世界五百强企业提供的一个岗位。

难度非常大。

他学历不占优，工作经验也不足，岗位要求还特别苛刻，全英文办公，但他做了充足的准备，硬是想办法钻了进去。

他自己也知道，即便进去了也留不下来，吃了多少苦头就不提了，总之硬是让他坚持了半年时间。

三个月是试用期，半年意味着已经转正，并且能适应这份工作。

这半年，他基本上没赚到钱，那份工资除了用来支撑基本生活开支，全部用来维护同事关系以及维持上级对他的印象。

这一点跟方程恩当初在智惠天下那边采用的手段很像，其是方程恩的那一招，就是学自武义。

当然，本职工作也没落下多少。

半年后跳槽出来到一家小公司，因为有了世界五百强企业的工作经历，履历上镀了金光闪闪的一层。

加上在这个企业里学到的对自己的包装，让他成功竞聘到经理职位。

有些人是确定自己能做得了这个岗位上的工作才去谋求，也有一些人是先来到这个岗位上再说，不试试怎么知道自己做不做得了？

前两个月仍旧是煎熬。

毕竟太年轻，也没有相关的工作经历和经验，但是他通过抓住要矛盾，揣摩领会领导意图，在巩固了自己位置的时候，故技重施，捋顺了与下面人的关系。

然后只用了半年时间，就把所有客户牢牢抓在了自己手里。

再跳槽。

如今已经是一个企业里的总监，这个总监可比锦程公司里的总监厉害，有实权，有较大的团队。

他曾经在班级群里说过这样一个观点毕业前三年，就是要不断换工作，最多半年就要换一次，这样才能快速了解自己喜欢做什么适合做什么。

但是有个条件，每次换工作，至少要保证要么薪资涨幅在百分之五十以上，要么保证职位上升一级。