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263 分工(四千字!)(5/6)

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本答应你们的粮食以外,还会有贡献点方面的考虑,比如一个月认真完成任务获得5点贡献,然后你们拿着这5点贡献换取一次观摩水晶的机会。”

艾伦还没有想好,有关学习水晶的贡献制度,只是在心中有了一个大概的构思。

如果按照迅速提升部族的实力而言,原本不应该搞这么多东西的,但是艾伦始终觉得,自己争取得到的机会永远比送给人的机会要值得珍惜,尤其是像地精这种有着太多坏习惯、坏秉行的族人,更是不能放任他们。

而且,这样的制度建立起来以后,族人们对于部族的认同感与归属感也会更强烈。为了培养族人们这种对部族的忠诚,艾伦那是操碎了心,从数年之前夺得这个族长位置之后便开始改变,到现在才在族人中稍微看到了那么一点忠诚度。接下来就是让他们的忠诚心更强,对部族的认同感更深刻。

公平,是一个很好的工具,至少在艾伦执掌部族这么些年里,他对所有族人基本一视同仁的态度,获得了族人们的敬畏,还有那么一点忠心。

虽然,因为族人实力的差距,让像花蛇、大山这些家伙近水楼台成为族中骨干,但是同样也有狗蛋、毛罗这样的新人因为实力而被艾伦提拔信重,这就让绿野部落的族人们心中对未来充满了期待谁能保证自己哪一天不会突然爆发,一下子实力长进成为族中精锐,到时候还不是一样能成为族中的掌权者呢!!

族人有了向上提升的希望,才会有往上爬的希望,就连实力相对孱弱的矮地精们,随着艾伦从他们当中收下了一个矮地精汤姆作为他的学生之后,大家对于这个部落的归属感更强,也更有干劲儿了。

“啊?”

大山有些失落,他最近进湖底锤炼的时间越来越长,总觉着自己距离进阶只有那么一层窗户纸一样的东西了,可就是因为这一层阻隔,让他至今没能有丝毫寸进。如今有了传承水晶,对于这一样据说有着神奇效果的水晶,他可是期待着能够对自己进阶带来帮助的。

可艾伦这样一安排,那岂不是意味着自己短时间里都不可能接触到这枚水晶了吗?越是如此想,大山的心就越痒痒,恨不能现在就跑到艾伦面前去,央求他把水晶给自己瞧一瞧。

当然,这种事情也就只是在大山心中转转,面对现在威信愈重的艾伦,大山已经不敢再如堆放处那般与艾伦放肆说话了。

“不过你们放心,我会很快把制定好的章程拿出来的,到时候就看你们自己争不争气了!”

艾伦瞟了一眼身边族人,然后缓缓安抚他

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